面試是不可缺少的部分,應聘者在面試過程中,對儀表的測定并沒有專門的規(guī)定,因此很應聘者都忽略了儀表問題。
當應聘者進入面試場后,面試官首先看到的是求職者的儀表儀態(tài),面試官對應聘者的最初印象或多或少地會影響面試官對求職者的評價,因此優(yōu)就業(yè)專家提醒應聘者在試講中儀表儀態(tài)方面要給予足夠的重視。
一、儀態(tài)方面
要注意行姿、站姿的規(guī)范,整個面試或是試講過程盡量保持一種認真、謙虛、自信、自然的狀態(tài)。在與面試官交談過程中,應聘者一定要善于傾聽,禮貌待人,尊重對方,不要隨意插話或打斷他人的說話,本著虛心傾聽別人的講話的態(tài)度,才能贏得面試官對你的好感。當面試官示意面試結束時,無論面試中表現(xiàn)的好與不好,應聘者都要面帶微笑,道謝并說再見后再離開。
二、儀表方面
1、女士應聘,服裝一般以西裝,套裙為宜,這是最通用、最穩(wěn)妥的著裝。不論年齡,一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物,會使你看起來顯得優(yōu)雅而自信,會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服?苫稽c點淡妝,這樣既能起到揚長避短的作用,也能凸顯出年輕人的精氣神,更重要的是對交往對象的尊重,切忌太濃,發(fā)式不宜太過前衛(wèi)。
2、男士最好著正裝,發(fā)式方面盡量達到前不覆額、側不掩耳、后不及領,最好不要留胡須。任何季節(jié)都要穿長袖襯衫,最好選擇沒有格子和條紋的白色、淺藍色襯衫。有條件的要干洗上漿。襯衫如有扣,最好選擇式樣簡單的那種。
求職者面試時最好不要穿色彩太過鮮艷的衣服,第一印象很重要。另外應聘者在注重儀表的同時,更應該注意態(tài)度,態(tài)度謙虛也是非常重要的。
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